Vanwaar deze overstap? 
‘Ik heb altijd een baan gehad waarbij je voor mensen het verschil probeert te maken op het moment dat het moeilijk en spannend is. Bij de veiligheidsregio is dat wat meer op afstand. Op mijn 59ste realiseer ik me dat ik het fijn vind om weer dichter bij de inwoners te werken. Borger-Odoorn wil als kleine gemeente vasthouden aan eigenheid en zelfstandigheid en samenwerken daar waar het kan. Die visie past mij als een jas. In deze tijd van schaarste vind ik het een uitdaging om voor inwoners een herkenbare gemeente te blijven.’

Wat gaat u doen? 
‘Ik geloof in het stellen van goede vragen, goed luisteren, ruimte geven aan expertise en vakmanschap en dat met elkaar verbinden. Ik ben echt van de samenwerking. De gemeente heeft een beperkt budget; we moeten met elkaar beslissen wat je daarvan kunt doen. Ik houd er ook wel van om een hitteschild te zijn. Goed aangeven bij het college wat de organisatie wel kan en waartoe we niet in staat zijn. Als de werkdruk te groot wordt, moeten we keuzes maken. Ik voel de verantwoordelijkheid om iedereen een beetje heel te houden.’

Wat laat u achter? 
‘Een ontzettend leuk team dat in de afgelopen jaren een heel grote stap heeft gezet in de professionalisering van crisisbeheersing. Mede dankzij de ervaringen met covid en vluchtelingen zijn we echt gegroeid. Ik ben heel trots op hoe Drenthe als verhoudingsgewijs kleine veiligheidsregio landelijk is aangehaakt. In sommige zaken lopen we zelfs gewoon voorop.’