Nieuws
ABP verwacht dat de premie voor het ouderdoms- en nabestaandenpensioen per 1 januari 2024 daalt van 27,9% naar 27,0%. De premie voor het arbeidsongeschiktheidspensioen is sectorafhankelijk en blijft naar verwachting gemiddeld op 0,73%-punt. De werkgever betaalt 70% en de werknemer 30% van deze premies.
Om statushouders sneller te laten integreren wil het kabinet hun sneller naar een baan begeleiden. Hiervoor stelt zij de komende 3 jaar € 37,5 miljoen beschikbaar. De VNG vindt dit een mooie stap, maar onvoldoende om daadwerkelijk een verschil te kunnen maken.
De huidige Archiefwet is verouderd en wordt aangepast aan digitale ontwikkelingen. Het kabinet heeft inmiddels de Kamervragen behandeld en voorgestelde wijzigingen goedgekeurd. Gemeenten kunnen in het najaar reageren op het Archiefbesluit en de Archiefregeling.
De VNG heeft de certificering behaald van de CO2-Prestatieladder. Daarmee committeren we ons aan het reduceren van onze CO2-uitstoot. De VNG ondersteunt ook gemeenten die hiermee aan de slag gaan.
Sociale partners in de overheids- en onderwijssectoren en pensioenfonds ABP werken aan een overgang naar een nieuwe pensioenregeling per 1 januari 2027. De planning was 2026. Het extra jaar is mogelijk doordat minister Schouten pensioenfondsen meer tijd geeft om het nieuwe pensioenstelsel in te voeren.
VNG-voorzitter Sharon Dijksma opent de bestuursvergadering met het welkom heten van de nieuwe vicevoorzitter: Mark Boumans, burgemeester van Doetinchem. Deze geeft aan veel zin te hebben in zijn nieuwe rol bij de VNG.
Elke dag geven 342 gemeenten, 21 waterschappen en 12 provincies uitvoering aan beleid en ondersteunen wij onze inwoners. Daarnaast werken wij samen met het rijk aan de grote uitdagingen van deze tijd. We willen blijven werken aan de vooruitgang van Nederland. Stilstand is echt onverantwoord.
Aedes, de Woonbond, de VNG en de minister voor Volkshuisvesting en Ruimtelijke Ordening hebben in juni 2022 prestatieafspraken gemaakt voor de volkshuisvesting. Er zijn inmiddels 2 handreikingen beschikbaar die gemeenten helpen bij het behalen van deze afspraken.
Het College voor Arbeidszaken (CvA) vergaderde op woensdag 7 juli. Op de agenda stonden onder andere de Cao gemeenten en SGO, de voortgang in de invoering van het Pensioenakkoord, de Cao SW en Aan de Slag, arbeidsmarktkrapte en het Appa pensioen.