Deze brief geeft uitleg aan de uitvoering van nieuwe cao-artikelen over: Thuiswerkvergoeding (ingangsdatum 1 januari 2022) Verlofsparen (ingangsdatum 1 januari 2022) Verlofharmonisatie (ingangsdatum 1 januari 2023) Betaald ouderschapsverlof (ingangsdatum 2 augustus 2022) De cao-artikelen zelf vind u in de nieuwe cao, op vng.nl, wsgo.nl en caogemeenten.nl. Over de afspraken over...
Nieuws
In het Akkoord Reparatie FLO-overgangsrecht uit 2017 (hierna: Akkoord) zijn per 1 januari 2018 afspraken gemaakt over de toekenning van een bruto compensatie voor de verhoging van de AOW-leeftijd. Recent zijn nadere afspraken gemaakt over deze compensatie. De compensatie is onder andere gewijzigd van een bruto compensatie in een netto...
In het Akkoord Reparatie FLO-overgangsrecht uit 2017 (hierna: Akkoord) zijn per 1 januari 2018 afspraken gemaakt over de toekenning van een bruto compensatie voor de verhoging van de AOW-leeftijd. Onlangs zijn nadere afspraken gemaakt over deze compensatie. De compensatie is gewijzigd van een bruto compensatie naar een netto compensatie.Ter voorkoming...
Met de verkiezingen voor de deur komen er bij gemeenten steeds meer vragen van medewerkers of zij werkzaamheden mogen verrichten in het stembureau van de gemeente waar zij wonen of werken. Hierbij kan het gaan om werknemers die benoemd worden in een stembureau, maar ook om werknemers die helpen bij...
Met onze ledenbrief informeren wij u over de Werkgeversvereniging Samenwerkende Gemeentelijke Organisatie in oprichting. Op 21 oktober jl. zijn de potentiële leden van de WSGO per brief geïnformeerd. Die brief is gestuurd aan bij de VNG aangesloten organisaties en organisaties die zijn geïnteresseerd in het toepassen van gemeentelijke arbeidsvoorwaarden op...
Met deze brief informeren wij u over de wijzigingen van de gemeentelijke salarisbedragen per 1 oktober 2019, per 1 januari 2020, 1 juli 2020 en 1 oktober 2020. Deze wijzigingen zijn het gevolg van het arbeidsvoorwaardenakkoord voor de sector Gemeenten 2019-2020. De CAR is voor het jaar 2019 voor iedereen...