Zet de stap naar de VNG
De VNG werkt aan een krachtige lokale overheid. Dat doen we door agendasettend te zijn op relevante vraagstukken en ontwikkelingen, en door de lokale uitvoering centraal te stellen bij maatschappelijke opgaven. Bij de VNG is het mogelijk om de verantwoordelijkheid te pakken en verandering te realiseren.
Als de vereniging van alle 342 gemeenten van Nederland ontwikkelen we standpunten over (nieuw) beleid, wetgeving en de uitvoeringspraktijk. Wij zetten een stap naar voren om te doen wat nodig is voor een betere samenleving. Dat doen we ook in samenwerking met het rijk. Zodat plannen leiden tot uitvoerbaar beleid en we resultaat behalen.
Stap naar voren om het verschil te maken
Al die gemeenten in verschillende gebieden, met verschillende uitdagingen: die diversiteit verbinden en verenigen wij. Zodat we de collectieve stem van gemeenten krachtig kunnen laten horen. Iedereen in de organisatie draagt daaraan bij, van beleidsmedewerkers en projectleiders tot programmamedewerkers en adviseurs. Of je nu samenwerkt met ministers en wethouders, contact onderhoudt met andere gemeenten of spart met directe collega's: jij bent de spil in het verbinden van alle belanghebbenden. De ambitie om echt impact te maken door heel Nederland is groot en daar werken we vol trots aan.
Met een unieke positie tussen gemeenten en het rijk, biedt de VNG een veelzijdige rol met verantwoordelijkheden die direct invloed hebben op belangrijke maatschappelijke vraagstukken. De goede werksfeer en vrijheid in je werk maken de VNG een aantrekkelijke werkgever.
De VNG als werkgever
Hoe zijn we georganiseerd?
Naast de VNG bestaan er 4 bedrijfsonderdelen: VNG Connect, VNG Realisatie, VNG International en VNG Risicobeheer. Bij VNG Connect houden we ons bezig met de academie, congressen en trainees. VNG Realisatie werkt aan ontwikkel-, uitvoering- en handhavingsondersteuning. VNG International houdt zich bezig met de versterking van democratisch lokaal bestuur wereldwijd. VNG Risicobeheer richt zich op risicomanagement in gemeenten, veiligheidsregio's en gemeentelijke uitvoeringsorganisaties. Alle 4 met hetzelfde doel: samen werken we met en voor gemeenten aan een betere lokale overheid.
Diversiteit en inclusie
De VNG zet zich actief in voor diversiteit en inclusie, zowel binnen als buiten de organisatie. We bieden een werkomgeving waarin je met veel verschillende collega’s samenwerkt. De diversiteit in visies, culturen en talenten zorgt voor een plek waar je continu blijft leren van elkaar. We zullen altijd bezig blijven diversiteit en inclusie te stimuleren en verbeteren. Om een inclusieve maatschappij optimaal te ondersteunen, is het belangrijk dat we dit intern koesteren en versterken. Daarom verwelkomen wij iedereen, ongeacht achtergrond, en zorgen we voor een omgeving die voor iedereen toegankelijk is.
Werken bij de VNG
Veel diversiteit in collega's en gemeenten
Jouw werkt raakt inwoners écht
Hybride werken, tijd- en locatie-onafhankelijk
Werken met de beste mensen in je vakgebied
