Senior beleidsmedewerker Energie Infrastructuren

Sta jij voor 355 gemeenten?

Durf jij het aan om de verantwoordelijkheid te nemen voor de belangen van 355 gemeenten? Heb jij het lef om zelfstandig aan de knoppen te draaien die het verschil maken in beleid en uitvoering van duizenden ambtenaren en bestuurders in Nederland? Dan is de Vereniging van Nederlandse Gemeenten (VNG) op zoek naar jou voor de functie van:

Senior beleidsmedewerker Energie‑Infrastructuren (32 uur)

Klimaatakkoord

Gemeenten werken samen met medeoverheden, maatschappelijke partners en bedrijven aan het Klimaatakkoord. Hiermee zetten partijen zich in voor een energietransitie en het terugdringen van de CO2-uitstoot in de sectoren ‘gebouwde omgeving’, ‘elektriciteit’, ‘industrie’, ‘mobiliteit’ en ‘landbouw en landgebruik’. De gesprekken en onderhandelingen namens de 355 gemeenten worden gevoerd via de VNG. Eén van grote opgaven is de verduurzaming van energie-opwek en daarmee het stapsgewijs uitfaseren van kolen, olie en gas voor warmte, wind- en zonne-energie. Tot 2030 staan regio’s voor de opgave om 35 tWh (terawattuur) hernieuwbare energie-opwek op land te realiseren.

Wat ga je doen:

Je gaat aan de slag met het verduurzamen van de energie-opwek (Klimaatakkoord sector ‘elektriciteit’). Je behartigt het gemeentelijk belang in gesprekken met stakeholders, draagt zorg voor het beleidsstandpunt en stemt af met gemeenten. Je organiseert samenwerkingen en overleggen met gemeenten om tot gezamenlijk gedragen standpunten te komen. Ook ben je verantwoordelijk voor de voortgang en uitwerking van gemeente brede afspraken die volgen uit het klimaatakkoord, waaronder de transitie naar warmte, wind- en zonne-energie en daaraan gerelateerde vraagstukken zoals ruimtelijke inpassing, marktordening, zeggenschap, participatie en het juridische kader. Je bent een netwerker en hebt bij voorkeur al een goed netwerk opgebouwd bij gemeenten, het Rijk en andere belangrijke stakeholders zoals netbeheerders. Als onderdeel van je werk organiseer je tevens de interne afstemming tussen een aantal beleidsmedewerkers op het energiedossier. Hiervoor organiseer je een periodiek overleg dat je tevens voorzit.

Wat neem jij mee:

  • WO werk- en denkniveau;
  • Werkervaring als beleidsmedewerker in een politiek-bestuurlijke omgeving;
  • Kennis van de opgaven uit het Klimaatakkoord en wat dit betekent voor gemeenten, in het bijzonder rond de hernieuwbare energie-opgave;
  • Kennis van de gemeentelijke uitvoeringspraktijk en de positie van gemeenten in het openbaar bestuur;
  • Kennis van ruimtelijke ordeningsprocessen;
  • Je hebt een goed gevoel voor interbestuurlijke verhoudingen en kan strategisch handelen;
  • Je voelt je comfortabel in een voortdurend veranderende omgeving;
  • Je kan met uiteenlopende doelgroepen communiceren: je praat net zo makkelijk met een ambtenaar als met een wethouder, raadslid of CEO.

Dit bieden we je:

  • Je krijgt een contract voor 1 jaar, met uitzicht op verlenging bij goed functioneren en gelijkblijvende bedrijfsomstandigheden;
  • Jouw salaris bedraagt maximaal € 5.516,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek (schaal 12). Jouw daadwerkelijke inschaling is afhankelijk van opleiding en werkervaring met daarbij mogelijk plaatsing in een aanloopschaal;
  • Je krijgt 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,3%;
  • Jouw overige arbeidsvoorwaarden zijn grotendeels afgestemd op die van de Rijksoverheid;
  • Bij een detachering blijven je arbeidsvoorwaarden conform je eigen cao/rechtspositie.

Wat biedt het werken bij de VNG jou?

We kunnen je nu al vertellen dat geen dag hetzelfde is en dat de week zich niet altijd laat plannen. Daarom moet je stevig in je schoenen staan en de nodige flexibiliteit hebben om te zorgen dat er een goede balans is in je werk. We geven je een grote mate van zelfstandigheid en de ruimte om zelf te bepalen hoe je je werkdag invult. Daar tegenover staat dat je ook verantwoordelijkheid neemt, dat je initiatief toont in het zoeken van verbinding en transparant bent over je aanpak en resultaten.

Waar past de functie binnen de VNG?

De functie valt binnen het programma Energie van de VNG. In dit gezellige en gedreven team werken zo’n 20 professionals met hart en ziel aan de energietransitie in de breedte: van maatschappelijk vastgoed tot duurzame energie, van mobiliteit tot de gebouwde omgeving en van het Nationaal Programma RES tot het Kennis- en Leerprogramma Aardgasvrije wijken. De functie valt onder het onderdeel Beleid, waar de uitvoering van het Klimaatakkoord binnen valt.

Wie zijn wij?

Wij zijn de Vereniging van Nederlandse Gemeenten. We streven dagelijks naar een krachtige en vitale lokale democratie. Dat dragen we in ons hart en daar werken we iedere dag met veel passie aan. 355 gemeenten bepalen onze en dus ook jouw agenda. Vaak wordt die beïnvloed door de dagelijkse actualiteit, maar altijd vanuit het belang van onze leden. We zijn een lerende organisatie die streeft naar perfectie. We stellen ons continu de vraag waar we staan en wat we kunnen verbeteren. Die vraag stellen we ook aan jou! Je geeft namelijk zelf sturing aan je eigen carrière. De VNG ondersteunt je daarin met de benodigde faciliteiten en stimuleert interne doorstroom.

Goed om te weten:

Voor meer informatie over de vacature kun je terecht bij Lian Merkx, bereikbaar via het secretariaat op telefoonnummer 06 – 23 12 55 20.

Wil je solliciteren, mail dan je persoonlijke motivatie en cv uiterlijk 23 september 2019 onder vermelding van vacaturenummer 0.1221 naar werken@vng.nl.

De eerste gesprekken vinden plaats op 30 september. Voor meer informatie over het sollicitatieproces, kun je terecht bij Team HR van de VNG. Zij zijn bereikbaar via telefoonnummer 070 – 373 8500, optie 3.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.