Communicatiemedewerker / contentspecialist

Sta jij voor 355 gemeenten?

Ben jij een online contentspecialist met een scherpe pen en een goed oog voor beeld? Weet je precies welke kanalen en middelen je het beste kunt inzetten voor welke doelgroepen? En heb je ervaring met het inrichten en optimaliseren van webpagina’s? Dan is de Vereniging van Nederlandse Gemeenten (VNG) op zoek naar jou voor de functie van:

Communicatiemedewerker / contentspecialist (32 uur)

Wat ga je doen?

Je werkt elke dag aan de online communicatie met onze leden: burgemeesters, wethouders, raadsleden en ambtenaren. Je krijgt een aantal interessante beleidsonderwerpen onder je hoede, zoals wonen of energie en klimaat. Voor deze onderwerpen onderhoud en optimaliseer je de dossiers op onze website, redigeer en plaats je content en adviseer je over de inzet van social media en andere kanalen. Dit doe je in nauwe samenwerking met je directe collega’s van de afdeling Communicatie en met collega’s van de beleidsafdelingen. Daarnaast ga je aan de slag met projecten zoals de doorontwikkeling van social media.

Ook draag je bij aan interne communicatie, bijvoorbeeld door interviews te houden met collega’s voor de interne nieuwsbrief. Je blijft graag op de hoogte van de laatste ontwikkelingen in (online) communicatie en brengt deze kennis in de praktijk. 

Wat neem jij mee?

  • HBO werk- en denkniveau en één tot drie jaar relevante werkervaring;
  • Je hebt uitstekende schrijfvaardigheden en bent communicatief sterk;
  • Je hebt ervaring met het werken met een CMS. Ervaring met Drupal is een pré;
  • Je hebt kennis van SEO en webstatistieken;
  • Je bent omgevingsbewust en hebt snel een gevoel bij hoe je het beste kunt samenwerken met de mensen om je heen;
  • Je hebt overtuigingskracht, bent kritisch en initiatiefrijk. Je komt met ideeën en kunt snel verbindingen leggen.

Dit bieden we je:

  • Je krijgt een contract voor 1 jaar, met uitzicht op verlenging bij goed functioneren en gelijkblijvende bedrijfsomstandigheden;
  • Je salaris bedraagt maximaal € 3.754,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek (VNG-schaal 9). De inschaling is afhankelijk van opleiding en werkervaring met daarbij mogelijk plaatsing in een aanloopschaal;
  • Je krijgt 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,3%;
  • Je overige arbeidsvoorwaarden zijn grotendeels afgestemd op die van de Rijksoverheid.

Wat biedt het werken bij de VNG jou?

We kunnen je nu al vertellen dat geen dag hetzelfde is en dat de week zich niet altijd laat plannen. Daarom moet je stevig in je schoenen staan en de nodige flexibiliteit hebben om te zorgen dat er een goede balans is in je werk. We geven je een grote mate van zelfstandigheid. Daar tegenover staat dat je ook verantwoordelijkheid neemt, dat je initiatief toont in het zoeken van verbinding en transparant bent over je aanpak en resultaten.

Wie zijn wij?

Wij zijn de Vereniging van Nederlandse Gemeenten. We streven dagelijks naar een krachtige en vitale lokale democratie. Dat dragen we in ons hart en daar werken we iedere dag aan. 355 Gemeenten bepalen onze en dus ook jouw agenda. Vaak wordt die beïnvloed door de dagelijkse actualiteit, maar altijd vanuit het belang van onze leden. We zijn een lerende organisatie die streeft naar perfectie. We stellen ons continu de vraag waar we staan en wat we kunnen verbeteren. Die vraag stellen we ook aan jou. Je geeft namelijk zelf sturing aan je eigen carrière. De VNG ondersteunt je daarin met de benodigde faciliteiten en stimuleert interne doorstroom.

Jouw team

Je gaat werken in een team van acht communicatiemedewerkers. Het is een hecht en ervaren team, dat verantwoordelijk is voor (web)redactie, content- en kanaalbeheer (vng.nl, Twitter, Facebook, LinkedIn, intranet), webcare, vormgeving en huisstijlbeheer en de productie en (door)ontwikkeling van online kanalen. Het team communicatiemedewerkers is onderdeel van de afdeling Communicatie. De afdeling bestaat daarnaast uit de teams advies, woordvoering en informatievoorziening.

Goed om te weten:

Voor meer informatie over de vacature kun je terecht bij Esther Bunnik, hoofd Communicatie. Zij is bereikbaar via telefoonnummer 06 - 27 087 625.

Wil je solliciteren, mail dan je persoonlijke motivatie en cv uiterlijk 26 mei a.s. onder vermelding van vacaturenummer 0.1187 naar werken@vng.nl.

De gesprekken vinden plaats op 3 juni en 13 juni. Mogelijk is een assessment onderdeel van de procedure. Voor meer informatie over sollicitatieproces, kun je terecht bij Team HR van de VNG. Zij zijn bereikbaar via telefoonnummer 070 – 373 8500, optie 3.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.